一起职工工资待遇纠纷案件，江苏省邳州市人民法院同时收到申请执行人和被执行人的感谢信。

　　原来，邳州某化工企业因资金紧张陷入停工状态，工人要求发放工资。案件进入执行阶段后，邳州法院执行局工作人员经过多次查控和走访，发现该企业厂房、设备等资产因外债已全部抵押，其名下无资产可供执行。工人们表示能够体谅企业当前面临的状况，希望企业恢复运营，现在要求支付拖欠的费用也是迫不得已。

　　同时，因无力支付工资导致留下的信用“污点”，让该企业在贷款、投资以及享受政府政策扶持和补贴等方面受到诸多限制，这让企业恢复经营变得更加困难。面对这一系列错综复杂的难题，应如何妥善化解？

　　“简单地‘一执了之’不是目的，实现双方利益最大化、妥善化解矛盾纠纷，才是关键。”邳州法院执行局副局长吴振宁介绍，经过多番组织协商，并征得申请执行人同意后，邳州法院对该企业启动信用修复，及时解除其失信信息，还协助企业通过政府担保平台获得贷款支持，帮助企业渡过难关、恢复生机。目前，该企业已正常生产运营，工人工资也发放到位。

　　邳州法院执行局局长吴树渠介绍，为充分发挥失信企业主体“自我纠错”的主动性，法院在发出执行通知时，同步告知信用修复激励与惩戒机制，给予被执行人1至3个月暂缓纳入失信名单的合理宽限期。为确保信用修复的程序正当、公平公正，邳州法院全面梳理纳入失信被执行人名单的企业，通过摸底排查、线上查询、线下集中调查等方式，对符合条件的企业依法及时撤销、删除失信信息；对于发展前景较好的失信企业，及时与申请执行人沟通促成和解，并主动协调政府相关部门提供帮助。

　　与此同时，为防止出现弄虚作假等行为，邳州法院制定了严格的审查与处罚办法。信用修复期间，对暂停惩戒的被执行人实行滚动审查，一旦发现不符合条件的，将立即恢复惩戒。对发生违规情形的，法院不仅取消信用修复资格，还将延长失信发布期，并依法从严处理。截至目前，邳州法院已对252家被执行企业进行信用修复，促成16件案件执行和解。

　　“对企业信用进行修复，既是立足司法职能重振失信企业发展生机的有力举措，也是助推社会信用体系建设的激励方式。”邳州法院院长潘荣凯表示，下一步将不断完善企业信用修复的相关机制举措，为优化法治化营商环境、助力经济社会发展贡献更多力量。